Las movilizaciones son necesarias.

Como ya todos sabéis, el pasado miércoles 11 finalizó el último periodo de consultas de los
procesos de reducción salarial solicitados por la empresa y terminó sin acuerdo.

En dicha reunión la empresa sigue solicitando el porcentaje de 5% anual de rebaja salarial
para el año 2012 y 2013 (aunque la solicitud oficial es el descuelgue del convenio de empresa
para acogerse al estatal). En esta ocasión los cuatro sindicatos presentes en el Comíté Intercentros
nos negamos a asumir esta medida y optamos por la vía de agotar todos los trámites legales.
Después del periodo de consultas, se abrirá una mediación en el SIMA y si esta finaliza sin
acuerdo, iríamos a un Laudo arbitral donde un tercero decidiría cual es el final del conflicto.

Desde CCOO creemos que este escenario de rebaja salarial no es asumible por parte de
los trabajadores, que ya han hecho bastantes esfuerzos a lo largo de estos tres años de ERES,
Congelaciones Salariales,...

Por ello, hemos abierto un proceso de convocatoria de movilizaciones, donde primero tenemos
que pasar por el SIMA (Mediación), antes de entregar la papeleta de huelga. En los próximos días
el SIMA nos citará para mediar con la empresa, y en caso de no acuerdo, continuaremos con la
ruta prevista: las movilizaciones.

Para informaros de todo lo que acontezca, vamos a iniciar otra ronda de asambleas por los centros
de trabajo que comenzará el Lunes 16 de Julio, cerrando el círculo en una Asamblea General en
la sede de CCOO en Lope de Vega, el Martes 17 de Julio a las 18H en la 6ª planta. Es muy
importante vuestra asistencia y participación para poder tomar decisiones que nos conciernen a
todos.

También comentaros que en este proceso no estamos solos, contamos con CGT, que gracias
a varias reuniones y acercamientos con ellos, hemos llegado a una postura común sobre la
convocatoria de movilizaciones.

SECCION SINDICAL ESTATAL DE CCOO